El objetivo general de este programa es desarrollar los conocimientos y habilidades necesarias para ejercer el rol y prácticas del coaching como proceso de aprendizaje, cambio y desarrollo humano en las organizaciones.

Al finalizar el programa los participantes serán capaces de:

· Identificar, diseñar y aplicar estrategias, herramientas y técnicas de coaching considerando los requerimientos y posibilidades de cada situación, las necesidades y objetivos de las personas, y los desafíos particulares de los equipos y organizaciones involucradas en el proceso de coaching.

· Implementar procesos de coaching efectivos, basados en prácticas sistemáticas de indagación, aprendizaje y cambio, que incrementen la efectividad, satisfacción y contribución de los coachees a los equipos y organizaciones en que se desempeñan.

· Contribuir de manera significativa al desarrollo de los líderes en las organizaciones, a través de intervenciones de coaching y su integración con otros procesos de aprendizaje y desarrollo organizacional.

El programa está especialmente dirigido a profesionales con formación de pre y/o postgrado en algún área o disciplina del desarrollo humano u organizacional (psicología, educación, trabajo social, sociología, desarrollo organizacional o similar).

Podrán postular profesionales de otras disciplinas si cuentan con una experiencia relevante en actividades relacionadas con el desarrollo del liderazgo, dirección de organizaciones, intervenciones de cambio, aprendizaje y desarrollo humano, organizacional o social.

En todos los casos, los postulantes deben contar con una experiencia profesional mínima de tres años.

Los contenidos del programa se organizan entorno a 4 cursos de aprendizaje:

CURSO 1: EL PROCESO DE COACHING PARA FACILITAR EL CAMBIO, APRENDIZAJE Y DESARROLLO.

• Módulo 1: Fundamentos de coaching
• Módulo 2: El proceso de coaching y de facilitación del cambio.

CURSO 2: LAS HABILIDADES Y HERRAMIENTAS PARA EL COACHING.

• Módulo 1: Las habilidades y practicas del coach.
• Módulo 2: Usos y aplicaciones de los assessments en el proceso de coaching.

CURSO 3: COACHING Y DESARROLLO DE LIDERAZGO BASADO EN FORTALEZAS.

• Módulo 1: Coaching para el desarrollo del liderazgo.
• Módulo 2: Coaching y cambio basado en fortalezas.

CURSO 4: PRÁCTICA Y SUPERVISIÓN DE COACHING.

• Practica de coaching con coachees reales.
• Competencias de coaching.
• Feedback, guía y supervisión del desempeño como coach.

Para evaluar el trabajo de los alumnos/as se considerarán los siguientes dispositivos:

• Lecturas y análisis de casos.
• Examen práctico al final de la formación presencial
• Reportes de aprendizaje de práctica de coaching y supervisión individual.

Para aprobar el programa y recibir la certificación, los alumnos/as deberán cumplir los siguientes requisitos:

• Un mínimo de asistencia de 80% a las clases y talleres.
• Prácticas y supervisión individual requieren cumplimiento de un 100%.
• Obtener la nota mínima de aprobación de 4.0 en cada uno de los cuatro módulos en que está organizado el programa. Si no se cumple este requisito no se entrega el diplomado ni la certificación.

El promedio final del diplomado será el promedio de la nota final de cada curso con las siguientes ponderaciones, en una escala de 1,0 a 7,0:

• Curso 1. El proceso de coaching: 25%
• Curso 2. Habilidades y herramientas para el coaching: 25%
• Curso 3. Coaching y desarrollo de liderazgo basado en fortalezas: 25%
• Curso 4. Practica de coaching: 25%

Para aprobar los programas de diplomados se requiere la aprobación de todos los cursos que lo conforman y en el caso que corresponda, de la evaluación final integrativa.

Los alumnos que aprueben las exigencias del programa recibirán un certificado de aprobación otorgado por la Pontificia Universidad Católica de Chile.

El alumno que no cumpla con una de estas exigencias reprueba automáticamente sin posibilidad de ningún tipo de certificación.

Las personas interesadas deberán completar la ficha de postulación y enviar los siguientes documentos a Karina Gutiérrez Perret al correo kgutierreze@uc.cl

• Currículum vitae actualizado
• Copia simple de título o licenciatura
• Fotocopia simple del carnet de identidad por ambos lados
• Fotografía

Link postulación Primer Semestre AQUÍ

Link postulación Segundo Semestre  AQUÍ

Los postulantes serán citados a una entrevista como parte del proceso de selección al Diplomado.

Las postulaciones son desde octubre de 2023 o hasta completar las vacantes.

No se aceptan postulaciones incompletas.

• En caso que el postulante presente necesidades educativas especiales (NEE) de tipo visual, auditiva, motriz, u otra, deberá informar previamente a la coordinación del programa mediante un email, con el objetivo de brindar las condiciones de infraestructura necesaria al inicio de clases y efectuar las adecuaciones curriculares pertinentes.
• El postular no asegura el cupo, una vez inscrito o aceptado en el programa se debe cancelar el valor para estar matriculado.

Importante -Sobre retiros y suspensiones-

• La coordinación del programa se reserva el derecho de suspender o reprogramar la realización de la actividad si no cuenta con el mínimo de alumnos requeridos o por motivos de fuerza mayor. En tal caso se devuelve a los alumnos matriculados la totalidad del dinero a la brevedad posible con un máximo de 10 días hábiles. La devolución se efectuará con depósito en la cuenta (corriente o vista) que indique el alumno o a través de un vale vista que deberá ser retirado en cualquier sucursal del Banco Santander.
• A las personas matriculadas que se retiren de la actividad antes de la fecha de inicio, se les devolverá el total pagado menos el 10% del valor del programa, que corresponde al uso de vacante y se calcula en base al precio publicado, no al valor final pagado.
• A quienes se retiren una vez iniciada la actividad, se les cobrará las horas o clases cursadas o asistidas y materiales entregados a la fecha de la entrega de solicitud formal de retiro más el 10% del valor del programa.
• En ambos casos la devolución, demorará cómo máximo 15 días hábiles y se efectuará con depósito en la cuenta (corriente o vista) que indique el alumno o a través de un vale vista que deberá ser retirado en cualquier sucursal del Banco Santander.

DESCUENTOS

20% Pago anticipado hasta el 30 de enero de 2024. (Primer Semestre)
20% Pago anticipado hasta el 31 de mayo de 2024.(Segundo Semestre)
30% Funcionarios UC
20% Socios con Membresía Alumni UC
15% Ex alumnos UC (Pregrado-Postgrado-Diplomados)
15% Profesionales de servicios públicos
10% Alumnos y Ex alumnos DUOC UC
10% Funcionarios empresas en convenio
10% Grupo de tres o más personas de una misma institución

*Los descuentos NO son acumulables y deben ser efectuados PREVIO AL PAGO, no se realizarán devoluciones

Forma de pago Chile:

• Web pay: Tarjeta de crédito hasta 12 cuotas sin interés* y Tarjeta de débito-redcompra
• Pago en cheque (Consulte condiciones)
• Transferencia Bancaria

Formas de pago extranjero:

• Tarjetas de créditos a través de webpay
• Paypal
• Transferencia Bancaria

Formas de pago por empresas:

• Con ficha de inscripción y Orden de compra

*Pago en cuotas sin interés aplica para pagos realizados vía webpay, con tarjetas emitidas en Chile de cualquier banco. Aplican condiciones en algunos programas.

A las personas matriculadas que se retiren de la actividad antes de la fecha de inicio, se les devolverá el total pagado menos el 10% del total del arancel